Responsable Desarrollo Negocio y Marketing (Eventos)
Presentación Empresa
Estamos buscando para nuestro cliente, un grupo consolidado en el sector de la organización de eventos, animación y generación de experiencias, con una trayectoria de más de 30 años y con una perspectiva innovadora, un/a RESPONSABLE DESARROLLO DE NEGOCIO Y MARKETING que liderará la generación de nuevas oportunidades de negocio y el refuerzo del posicionamiento de la compañía en el mercado.
Misión del Puesto
Liderar la generación de negocio y el posicionamiento comercial de la compañía, identificando oportunidades en el mercado, diseñando procesos de captación y conversión, y construyendo relaciones sólidas con clientes, con el objetivo de transformar necesidades en experiencias de alto impacto y generar crecimiento sostenible.
Funciones y Responsabilidades
• Impulsar el desarrollo de negocio mediante la captación de nuevos clientes y la apertura de oportunidades comerciales en distintos segmentos de mercado.
• Gestionar y fidelizar la cartera de clientes, asegurando relaciones duraderas y detectando nuevas oportunidades de colaboración.
• Diseñar, estructurar y optimizar los procesos comerciales, incluyendo la gestión de leads, embudos de conversión y herramientas CRM
• Activar y apoyar iniciativas de marketing orientadas a la generación de visibilidad, posicionamiento de marca y captación de oportunidades cualificadas
• Analizar las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones personalizadas basadas en experiencias y eventos de valor añadido
• Representar a la empresa en eventos, ferias y entornos de networking, generando relaciones clave y fortaleciendo la presencia en el mercado
• Coordinar los equipos internos (producción, diseño, etc.) para asegurar la viabilidad y calidad de las propuestas comerciales y experiencias ofrecidas al cliente
• Planificar y organizar la actividad comercial (agenda de visitas, reuniones, acciones de prospección), asegurando un uso eficiente del tiempo y los recursos
Dependencia Jerárquica; CEO
Años de Experiencia requeridos en puesto similar > 3 años
Formación y Competencias Técnicas;
• Titulación Universitaria preferentemente, no descartándose otras formaciones académicas.
• Se valorará formación de postgrado vinculada al área de MK y/o ventas.
• Dominio de herramientas comerciales y digitales
Requerida Experiencia en venta B2B (conocimiento del tejido empresarial)
Competencias Clave:
- Impacto e influencia
- Compromiso y responsabilidad
- Iniciativa
- Orientación estratégica
¿Qué ofrecemos?
✓ Incorporación a una empresa referente en su sector y con una clara apuesta por la innovación.
✓ Un puesto con desarrollo interno y autonomía real, que te permitirá proponer, liderar iniciativas y aportar tu visión en negocio y marketing.
✓ Un rol con recorrido y oportunidad de crecimiento profesional real dentro de la organización.
- Departamento
- Área Comercial
- Ubicaciones
- Lugo
- Estado remoto
- Híbrido
Acerca de Dest People
En DEST People vemos en los problemas, retos, y en los proyectos, oportunidades para conectar los objetivos de las Empresas con el Talento de las Personas, creando entornos profesionales Sostenibles y viendo la Digitalización como uno de los medios para conseguirlo.
Creemos que las organizaciones son tractoras del desarrollo de las sociedades. En los últimos años, además, su peso y relevancia es cada vez mayor. También lo es su responsabilidad. Hoy constituyen una fuente de sostenibilidad económica, pero también medioambiental y social.
Consideramos que cada persona y cada organización son únicas y que necesitan de soluciones hechas a su medida. Con un modelo y herramientas innovadoras, evolucionamos la función de RRHH y de gestión de personas, partiendo del binomio empresa-personas para construir planes, proyectos y estrategias que alineen sus objetivos y los hagan comunes.
Convencidos de que solo desde el equilibrio del binomio se alcanzará el éxito, creamos nuestro propio modelo, el modelo DEST.