Gerente Unidad de Negocio
Presentación Empresa
Estamos buscando para nuestro cliente un/a Gerente de Unidad de Negocio que llevará a cabo la dirección de la unidad de negocio de nuestro cliente (grupo industrial consolidado) desde una perspectiva integral, alineando personas, procesos y estrategia para formar parte de un proyecto sólido, con visión de crecimiento y alto impacto en la organización.
Misión del Puesto
Asegurar la rentabilidad, eficiencia operativa y sostenibilidad financiera de la unidad de negocio, alineando los recursos humanos, financieros y comerciales con los objetivos estratégicos definidos por la propiedad.
Funciones y responsabilidades
- Junto al Consejo de Administración, definir, aprobar e implantar el plan operativo anual de la compañía.
- Supervisar todas las áreas de la empresa (finanzas, operaciones, comercial, RRHH...), garantizando el cumplimiento de los objetivos estratégicos y operativos
- Implementar procesos de mejora continua y eficiencia operativa.
- Establecer el seguimiento presupuestario, evaluación de desviaciones y análisis detallado de costes para optimizar la eficiencia económica del área.
- Coordinar la elaboración de informes financieros, garantizando que se disponga de toda la información necesaria y que se cumplan los estándares establecidos.
- Optimizar los recursos y mejora de márgenes operativos.
- Impulsar la estrategia comercial para consolidar y ampliar la cartera de clientes.
- Identificar nuevas oportunidades de negocio y alianzas estratégicas.
- Dirigir y motivar al equipo, fomentando el compromiso y la productividad.
- Promover una cultura de alto rendimiento y colaboración.
- Garantizar el cumplimiento de las normativas laborales, fiscales, mercantiles y jurídicas de la empresa así como la coordinación de las auditorías correspondientes.
Dependencia Jerárquica: Órgano de Administración
Años de Experiencia Requerida; > 10
Personas a cargo: Si
Formación y Competencias Técnica
- Formación Universitaria en ADE, Economía, Derecho o similar.
- Experiencia consolidada (más de 10 años) en dirección de empresas o unidades de negocio.
- Perfil comercial con visión estratégica y alta capacidad analítica en materia financiera
- Disponibilidad para viajar a nivel nacional (puntual y sin pernocta de forma general)
- Modalidad de trabajo presencial, jornada completa.
Competencias clave
- Experiencia consolidada en dirección de empresas o unidades de negocio con capacidad analítica en materia financiera, orientada a la toma de decisiones estratégicas.
- Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión del cambio
- Alta orientación a resultados y mejora continua.
¿Qué ofrecemos?
- Departamento
- Área Operaciones
- Ubicaciones
- A Coruña
Acerca de Dest People
En DEST People vemos en los problemas, retos, y en los proyectos, oportunidades para conectar los objetivos de las Empresas con el Talento de las Personas, creando entornos profesionales Sostenibles y viendo la Digitalización como uno de los medios para conseguirlo.
Creemos que las organizaciones son tractoras del desarrollo de las sociedades. En los últimos años, además, su peso y relevancia es cada vez mayor. También lo es su responsabilidad. Hoy constituyen una fuente de sostenibilidad económica, pero también medioambiental y social.
Consideramos que cada persona y cada organización son únicas y que necesitan de soluciones hechas a su medida. Con un modelo y herramientas innovadoras, evolucionamos la función de RRHH y de gestión de personas, partiendo del binomio empresa-personas para construir planes, proyectos y estrategias que alineen sus objetivos y los hagan comunes.
Convencidos de que solo desde el equilibrio del binomio se alcanzará el éxito, creamos nuestro propio modelo, el modelo DEST.